Auf dem Weg in die digitale Energiezukunft und in die hybride Arbeitswelt brauchen Energieunternehmen einen Wertewandel – auch in der Personalgewinnung. Neue Werte werden zum Erfolgsfaktor, um Energie-Talente zu rekrutieren und zu binden.
Sie suchen Talente für eine nachhaltige Energiewelt? Wir haben die nötige Recruiting-Power für die Neu- und Nachbesetzung von Schlüsselpositionen in Ihrem Unternehmen. Und dies für alle technischen/kaufmännischen Bereiche – von der Energieerzeugung und -verteilung, dem Energiemanagement und Energievertrieb bis hin zu Energiedienstleistungen. Unsere Spezialität: Ingenieure, Energiemanager und HR-Spezialisten.